I dag er Protestantisk arbejdsmoral et emne, der har fået usædvanlig relevans i nutidens samfund. Uanset om det skyldes dets indflydelse på populærkulturen, dets indflydelse på den globale økonomi eller dets betydning på det videnskabelige område, er Protestantisk arbejdsmoral blevet et emne af interesse for et bredt spektrum af publikum. Dette skyldes til dels den hastighed, hvormed nyheder og information spredes i den digitale tidsalder, hvilket har gjort det muligt for Protestantisk arbejdsmoral at være fremtrædende i hverdagens samtaler. I denne artikel vil vi udforske de forskellige dimensioner af Protestantisk arbejdsmoral og dens indflydelse på vores daglige liv, samt de mulige implikationer, dette kan have i fremtiden.
Den Protestantiske arbejdsmoral, den Calvinistiske arbejdsmoral eller den Puritanske arbejdsmoral er et begreb i teologi, sociologi, økonomi og historie, der understreger at hårdt arbejde, disciplin og sparsommelighed er opstået som følge af, at en person abonnerer på de værdier, der tilhører den protestantiske tro, især calvinismen.
Dette står i kontrast til den romersk katolske traditions fokus på religiøs deltagelse, bekendtgørelse og ceremonielle sakramenter. En person behøver ikke at være religiøs calvinist for at kunne følge den protestantiske arbejdsmoral, eftersom denne tilhører visse kulturer, der påvirkes af den protestantiske reformation.
Begrebet krediteres ofte for at hjælpe med at definere samfundene i Nord-, Central-, og Vesteuropa, som i Skandinavien, Nederlandene, Storbritannien, Tyskland og Schweiz. Selvom nogle af disse lande var mere påvirket af lutheranismen eller anglikanismen end calvinismen, blev lokale protestanter alligevel i varierende grad påvirket af disse ideer.
Da de såkaldte Penal Laws blev vedtaget for at opretholde Church of Englands ensartede lære i England, stod kun forskellige engelske dissenters fast ved disse værdier. Blandt dem var puritanerne, der emigrerede til New England, hvorhen de medbragte deres arbejdsmoral og hjalp med at definere kulturen af, det der senere ville blive USA. Germaniske immigranter bragte deres arbejdsmoral til USA, Canada, Sydafrika og andre europæiske kolonier.
Udtrykket blev oprindeligt skabt i 1904-1905 af Max Weber i sin bog Den protestantiske etik og kapitalismens ånd.